01 · Dokumenty
Procedury, wersje i potwierdzenia.
Jedno miejsce dla zasad, ich publikacji i historii zapoznania pracowników.
Spokojna praca. Jasne zasady.
Nowe przepisy.
Jasne zasady.
Spokojna praca.
PRAXO pomaga pracodawcom przygotować organizację do zmian w prawie pracy, porządkować procedury, edukację i dokumentowanie działań.
Autodiagnoza
Czy Twoja organizacja jest gotowa?
Krótka, orientacyjna lista przygotowań. Wynik nie jest audytem ani certyfikatem zgodności.
0 / 6 obszarów przygotowania
Platforma PRAXO
Porządek w ważnych działaniach.
02 · Edukacja
Informacja, szkolenia, terminy.
Planowanie oraz dokumentowanie działań informacyjnych.
03 · Sprawy
Poufne zgłoszenia i kolejne kroki.
Planowany model pracy wyłącznie dla wyznaczonych osób.
04 · Organizacja
Role, historia, wiele jednostek.
Perspektywa dla firm, uczelni i instytucji.
Co zmienia się w prawie?
Od deklaracji do realnych działań.
Sprawdź procedury, role, edukację i sposób dokumentowania reakcji — zanim terminy staną się presją organizacyjną.
Prewencja
Liczą się realne działania, nie tylko dokument.
Role i komunikację
Kto odpowiada i jak pracownicy poznają zasady.
Jedna ścieżka
Materiały, potwierdzenia i historia działań.
Koncepcja produktu
Zobacz PRAXO w praktyce.
Wizualizacja koncepcji — nie działający produkt.
PRAXO / Widok organizacji
Działania organizacji
Procedury12
Potwierdzenia84%
Terminy3
Aktualizacja politykiW toku
Materiał dla kadryZaplanowano
Pakiety
Wybierz zakres rozmowy.
Start
Cennik w przygotowaniu
netto / mies. · do 9 osób
Standard
1Cennik w przygotowaniu
netto / mies. · 10–49 osób
Pro
4Cennik w przygotowaniu
netto / mies. · 50–249 osób
FAQ
Najczęstsze pytania.
Czy PRAXO jest obowiązkowe?
Nie. To narzędzie wspierające organizację działań.
Czy potrzebuję HMS One?
Nie. PRAXO jest projektowane jako samodzielne rozwiązanie.
Kto ma dostęp do spraw?
Wyłącznie wyznaczone osoby, zgodnie z wdrożonym modelem ról.
W przygotowaniu — PRAXO Compliance
Twoje regulaminy mogą być poprawne osobno. A co, jeśli przeczą sobie nawzajem?
PRAXO Compliance to rozwijany moduł inteligentnej analizy dokumentacji organizacyjnej. Ma pomagać identyfikować potencjalne problemy, zanim staną się źródłem nieporozumień lub ryzyka.
Nie tylko przechowywanie dokumentów. Inteligentna kontrola ich spójności.
Regulamin pracy może opisywać jedną ścieżkę zgłaszania problemów, a polityka antymobbingowa inną. Planowany moduł ma wskazać rozbieżność, właściwe fragmenty obu dokumentów i propozycję ich uzgodnienia.
Wykrywanie braków
Pomoc w ustaleniu, czy dokumentacja zawiera procedury i informacje wymagane przez wybrane kryteria audytu.
Sprzeczności i aktualność
AI ma porównywać zapisy, wersje i daty dokumentów oraz wskazywać potencjalne rozbieżności.
Propozycje zmian
Planowane propozycje zawsze wymagają weryfikacji i zatwierdzenia przez uprawnioną osobę.
Moduł w przygotowaniu. Analiza AI wspiera przegląd dokumentacji i nie zastępuje specjalisty ani opinii prawnej.
Dla różnych organizacji
Jasne zasady są potrzebne niezależnie od wielkości organizacji.
Małe firmy
Podstawowy porządek w procedurach, dokumentach i komunikacji bez rozbudowanego działu administracyjnego.
Średnie i duże przedsiębiorstwa
Ujednolicenie zasad, potwierdzenia, szkolenia, odpowiedzialności i cykliczne przeglądy.
Uczelnie i organizacje wielooddziałowe
Wspólne standardy z uwzględnieniem regulacji, osób odpowiedzialnych i specyfiki jednostek.
Najczęstsze pytania
Pytania przed rozpoczęciem.
Czy PRAXO zastępuje prawnika?
Nie. Pomaga porządkować informacje, procedury i działania; ocena prawna może wymagać konsultacji ze specjalistą.
Czy mogę przechowywać własne regulaminy?
Taka możliwość jest przewidziana w projekcie. Zakres funkcji zależy od etapu rozwoju i wariantu usługi.
Czy dokumenty będą przekazywane zewnętrznym modelom AI?
Sposób przetwarzania będzie zależał od wariantu usługi i uzgodnionych zasad bezpieczeństwa. Rozważamy też wydzieloną infrastrukturę i warianty Private AI oraz On-Premise.
Czy PRAXO może obsługiwać uczelnie?
Takie zastosowanie jest przewidzianym kierunkiem rozwoju dla wielopoziomowych struktur organizacyjnych.
Prezentacja PRAXO
Porozmawiajmy o potrzebach Twojej organizacji.
Pokażemy kierunek produktu i wspólnie ustalimy sensowny zakres rozmowy.
Umów prezentację
Podaj kontakt — odpowiemy na wskazany adres.